Umgang mit Mobbing in Schule und Beruf
Tagtäglich werden in Deutschland rund 1,5 Millionen Menschen Opfer von Mobbing am Arbeitsplatz.
Die Dunkelziffer dürfte noch erheblich größer sein, denn viele Betroffene leiden für sich, still und unerkannt. Dabei sind die gesundheitlichen Folgen oft erheblich und bedürfen in jedem Fall fachgerechter Betreuung. Die Ursachen für Mobbing sind vielschichtig. Zunehmender Leistungsdruck und mangelnde Kommunikation erhöhen die psychische Belastung, dem viele Berufstätige ausgesetzt sind. Hinzu kommt oft eine ausgeprägte Führungsschwäche leitender Mitarbeiter.
Mobbing gibt es überall. Doch nicht jede Konfliktsituation am Arbeitsplatz, mit den Kollegen oder dem Vorgesetzten, ist als Mobbing zu deklarieren.
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Bild von Leandro De Carvalho auf Pixabay