Mindestlohn bei Urlaub, Krankheit und Feiertag
Noch immer entzündet sich Streit am Mindestlohn. Vor allem Sonderzahlungen, Zuschläge und die Entgeltfortzahlung stehen dabei im Fokus des Interesses.
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Teilarbeitslosengeld bei mehreren Jobs
Wer mehrere Jobs nebeneinander ausübt, der ist auf diese meist angewiesen. Deshalb sind auch Kenntnisse zum Teilarbeitslosengeld unerlässlich.
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Ein Nebenjob will gut überlegt sein
Der Nebenjob ist beliebt. Vor allem bei Homeoffice erschließen sich völlig neue Möglichkeiten. Doch zwingende Regeln sollte man dabei nicht ignorieren.
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Grundsätzliches zum Arbeitsvertrag
Ein Arbeitsvertrag ist für viele nur die rechtliche Grundlage für den Austausch von Leistung gegen Geld. Dabei beinhaltet dieser Kontrakt noch viel mehr.
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Befristung braucht strenge Form zur Gültigkeit
Die Befristung im Arbeitsvertrag muss immer schriftlich vereinbart und unterschrieben sein. Das gilt auch, wenn der Arbeitsvertrag digital zustande kommt.
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Arbeit statt Feiertag – Ausnahme mit Regeln
Für viele Menschen ist Arbeit am Feiertag selbstverständlich. Damit sich niemand benachteiligt fühlen muss, gibt es ein paar Besonderheiten zu beachten.
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Hektische Urlaubstage in der Weihnachtszeit
Mehr als zwei Drittel der Deutschen sind außerhalb ihrer regulären Arbeitszeiten erreichbar. Für Urlaubstage in der Weihnachtszeit verbietet sich derlei.
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Halbe Urlaubstage oder halbtags frei?
Die Planung der Festtage geht in die entscheidende Phase: Braucht es an Heiligabend und Silvester noch Urlaubstage oder hat man auch ohne frei?
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Urlaubsanspruch bei Teilzeit und im Mini-Job
Beim Urlaubsanspruch wird immer noch regelmäßig getrickst. Dabei sind die Regeln eigentlich klar. Man muss sie nur kennen und durchsetzen.
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Gibt es ein Recht auf die Erfolgsprämie?
Die Erfolgsprämie sichert ein zusätzliches Entgelt für die Zielerreichung. Auch dafür gibt es Regeln. Werden die nicht beachtet, folgt Streit.
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