Der Winter auf dem Weg zur Arbeit
Der Winter überrascht nun doch noch mit weißer Pracht. Das stellt viele Beschäftigte vor Probleme mit der Pünktlichkeit. Hier aber kann man vorbeugen.
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Ein Nebenjob will gut überlegt sein
Der Nebenjob ist beliebt. Vor allem bei Homeoffice erschließen sich völlig neue Möglichkeiten. Doch zwingende Regeln sollte man dabei nicht ignorieren.
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Befristung braucht strenge Form zur Gültigkeit
Die Befristung im Arbeitsvertrag muss immer schriftlich vereinbart und unterschrieben sein. Das gilt auch, wenn der Arbeitsvertrag digital zustande kommt.
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Hektische Urlaubstage in der Weihnachtszeit
Mehr als zwei Drittel der Deutschen sind außerhalb ihrer regulären Arbeitszeiten erreichbar. Für Urlaubstage in der Weihnachtszeit verbietet sich derlei.
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Halbe Urlaubstage oder halbtags frei?
Die Planung der Festtage geht in die entscheidende Phase: Braucht es an Heiligabend und Silvester noch Urlaubstage oder hat man auch ohne frei?
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Sind Urlaubstage eigentlich teilbar?
Halbe Urlaubstage gewinnen nicht nur zu Heiligabend und Silvester an Bedeutung. Doch der Umgang mit der Teilbarkeit ist durchaus umstritten.
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Alle Jahre wieder droht die Weihnachtsfeier
An der Weihnachtsfeier scheiden sich oft die Geister. Es gibt dort einige Stolperfallen, die manchen von vornherein an der Teilnahme hindern.
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Wen schützt das Kündigungsschutzgesetz?
In nächster Zeit wird das Kündigungsschutzgesetz wieder eine deutlich präsentere Rolle spielen. Stehen doch viele Jobs in Folge diverser Krisen vor dem Aus.
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Mach doch mal wieder ’ne Pause
Die Pause im Job wird oft vernachlässigt. Dabei vergisst man aber allzu leichtfertig, dass diese Zeiten dem Gesundheitsschutz dienen und verbindlich sind.
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Balanceakt: Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz
Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz ist ein Dauerthema. Doch ist das mit den Konsequenzen nicht immer einfach. Auch hier bleibt Abwägung oberstes Gebot.
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