Immer wieder Streit um den Arbeitsunfall
Die Geschehnisse um einen Arbeitsunfall sind komplex und wohl auch deshalb häufig strittig. Hier braucht es eine exakte Analyse, um nicht leer auszugehen.
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November-Blues lässt sich vermeiden
Der November beginnt und damit nicht unbedingt ein Lieblingsmonat in unseren Breiten. Jetzt muss jeder Einzelne Einfluss nehmen auf sein Wohlbefinden.
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Dauerproblematik Überstunden
Immer wieder gibt es Streit zur Thematik der Überstunden. Dabei sind die Regeln hierzu seit langem anerkannt. Man muss sich damit nur beschäftigen.
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Krankschreibung heißt nicht Freiheitsentzug
Die Krankschreibung ist immer wieder Gegenstand von Kontroversen. Was darf man in dieser Zeit und was nicht? Ein Verbot der Beschäftigung ist sie aber nie.
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Zimmerpflanzen fördern die Gesundheit
Es ist Herbst und damit auch die Zeit, in der das satte Grün der Natur immer rarer wird. Da sind Zimmerpflanzen eine willkommene Alternative.
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Fallstricke beim Thema Folgeerkrankung
Die Thematik der Folgeerkrankung ist ein häufiger Streitpunkt. Geht es doch hier vor allem darum, ob die Entgeltfortzahlung weiterläuft oder eben endet.
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Unsicher: Arztbesuch während der Arbeitszeit
Der Arztbesuch während der Arbeitszeit ist immer noch ein heikles Thema. Doch die Konfrontation mit dem Chef lässt sich auch hier vermeiden.
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Selbst schuld: Keine Fortzahlung trotz Krankheit
Die Fortzahlung im Krankheitsfall ist gesetzlich verbrieft. Allerdings gilt das nur für unverschuldete Fehlzeiten wegen Krankheit.
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Behinderung als Handicap in der Arbeitswelt
Diskriminierung ist an der Tagesordnung, auch und vor allem in der Arbeitswelt. Gemeint ist hier aber die gern verdrängte Welt der Menschen mit Handicap.
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Vom Wildpinkeln und seiner rechtlichen Bewertung
Wildpinkeln gilt als ungehörig. Doch was soll man machen, wenn weit und breit kein WC verfügbar ist. Damit musste sich auch ein Gericht befassen.
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